近日,教育部办公厅公布了第二批“三全育人”综合改革试点单位名单,我校必赢net线路在全国100余个院系中脱颖而出,入选全国 “三全育人”综合改革试点院(系)。
作为首批校级重点推进校院两级管理体制改革试点单位,必赢net线路在校党委的正确领导下,深入贯彻落实党的十九大和校第一次党代会精神,对照学校“1234”未来五年总体发展思路,着眼于培养高素质应用型金融人才,充分发挥学院党委的政治核心作用,制定了“教学立院、科研兴院、制度治院、改革强院”的办院方略,以学科建设为龙头,以深化改革为抓手,以师资队伍建设为根本,以人才为中心,积极开展教学科研和社会服务,全面提升了学院综合实力。学院历来重视学生培养与思想政治工作,形成了独具特色的育人优良传统,在教学、科研、人才培养、师资队伍等方面具备了良好的基础和优势,形成了较为鲜明的特色。
一是在思想引领与党建统领方面。学院以习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神为指导,深入学习贯彻全国教育大会精神和全国高校思想政治工作会议精神,深入贯彻落实学校第一次党代会精神,对标教育部《高校思想政治工作质量提升工程实施方案》,着力构建“十大育人体系”,以塑造未来卓越的金融精英人才为目标,围绕立德育人的中心任务,坚持以理想信念教育为核心,以社会主义核心价值观为引领,培养中国特色社会主义事业建设者和接班人。学院坚持“以德育人、崇教求真”的教育理念,着力培养一流人才、建设一流学科、汇聚一流师资、创建一流学院,不断推进品牌学院建设,完善党建引领与思想政治教育的协同性、综合性和系统化,基本形成了“全员、全程、全方位”的“三全育人”格局。结合学院实际,不断巩固强化党建引领,完善建立了党委书记(副书记)、党支部书记、党员、入党积极分子(团员)“四级”联动体系,探索党建带团建的育人运行机制,构建学院层面的组织育人初步格局,发挥了党的领导作用,确保“三全育人”综合改革试点取得成效。
二是在挖掘育人元素与学术导航方面。利用名师工作室,把思想政治工作始终贯穿教学体系、教材体系、管理体系和学科体系之中,发掘四个体系的内在育人元素和育人逻辑,构建起质量过硬、师资过硬、层次丰富的课程教育体系,全面推进“四个回归”,创新学分制改革,创新实践环节,完善院企合作的协同育人机制,课程育人,让课程讲出理论高度与情感温度,让专业课讲出思政温度,培养学生国家担当,人文情怀、世界胸怀。学院还建立教师荣誉评价体系,在教学环节严格实行“师德”一票否决制,同时,构建学术导航“三维一体”的育人体系,定期举办校外高端人才、学院知名学者(学术带头人)、青年教师学术骨干(博士)与硕、博学术沙龙,形成学术育人的新格局。教学育人、科研育人、名师育人、实践育人、文化育人、组织育人六位一体的育人体系,为“三全育人”综合改革试点工作提供了坚实的基础和保障。
三是在成长引领方面(完善育人阵地建设)。坚持以学生为本,爱生育人的理念,坚持服务管理育人,全体辅导员、管理队伍与教师队伍、社会、家庭一起形成教育合力,探索构建“四结合”体系。健全完善学校、家庭、社会、学生“四结合”的教育体系,推进“三全育人”阵地建设,不断增强教育合力。
教育部开展“三全育人”综合改革试点工作,旨在深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,推动全国教育大会精神和全国高校思想政治工作会议精神落地生根,进一步推动实施高校思想政治工作质量提升工程,构建内容完善、标准健全、运行科学、保障有力、成效显著的高校思想政治工作体系,形成全员全过程全方位育人格局,切实提高思想政治工作的亲和力和针对性,着力培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。
据悉,根据相关工作安排和遴选方案,经报送单位推荐、资格审核、专家审议、结果公示,此次共遴选产生 “三全育人”综合改革试点区3个、 “三全育人”综合改革试点高校15个、 “三全育人”综合改革试点院(系)42个。山东省共有3个二级学院获批试点院系,这标志着我校必赢net线路思想政治教育工作取得了一定成绩,在推进新时代高校思想政治工作改革工作中取得了一项标志性成果。